株式会社　N-STEP – 寄り添うケアを

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こんな看護師・療法士大歓迎です

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SNSで発信をしていきたい

私たちは、訪看事業に留まらず、地域を活性化するために様々な取り組みをしていきたいと考えています。
少しでも興味を持った方は、是非一度お問合せください。

CONTENT

看護師業務内容

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バイタルチェック
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フィジカルアセスメント
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入浴支援,清拭
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服薬管理,点滴処置
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排泄支援

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褥瘡・創傷処置
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ストーマ・胃瘻管理
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家族支援,環境設定
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医師・ケアマネジャー連携

BENEFIT

福利厚生

訪問車貸与
会社にて業務に使用する車を提供します。
事故や故障等のトラブルがあったとしても、会社にて対応します。
直行直帰
直接ご利用者様の訪問に向かった方が効率よい場合や、勤務終了後そのまま帰宅した方が近い場合など、ご相談に応じて直行直帰が認められます。
携帯電話貸与
スマホを会社から支給します。ご利用者やケアマネに連絡をする際に、私用の番号を使うことは無いので、プライベートと仕事でしっかり使い分けができて安心です。
美容手当
働く看護師さんを応援する当社独自の福利厚生制度です。
男女問わず誰でも月1回利用できます。
引っ越し手当
新しい環境へのチャレンジを応援する制度です。
※場所や条件にて支給金額は異なります。
家賃補助
※支給は売上業績により決定。
通勤手当
通勤で使用した交通費を支給します。
SNS運用指導
医療業界では珍しいSNS総フォロワー5万人の髙柳将人がSNSのノウハウや動画の編集の指導を行います。
※希望者のみ。

SCHEDULE

訪問看護師の一日のスケジュール

9:00
業務開始・訪問準備
タブレットで利用者様の情報を確認。訪問に必要な物品を準備し、1件目の訪問先へ向けて出発します。
9:30
午前中の訪問
1〜３件のご自宅を訪問。バイタルチェックや医療処置など、一人一人の状態に合わせたケアを提供します。
12:00
リフレッシュタイム
午後の訪問に向けてしっかり休憩。移動の合間に各自のペースでランチや休憩をとります。
13:00
午後の訪問
午後の訪問スタート。医療ケアだけでなく、在宅生活の不安にも寄り添い、安心をお届けします。
16:30
最終訪問・記録入力
本日最後のケア。訪問先や移動の合間にタブレットで記録を入力し、チーム内での情報共有を行います。

18:00

業務終了・退勤

報告や申し送りを終え、業務終了です。直帰スタイルの活用などで、効率的な働き方を推進しています。

N-STEPの働き方のポイント

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ICTツール活用
スマホ・タブレット支給で記録もスムーズ
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直行直帰
効率的な訪問ルートで時間を有効活用
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美容・健康手当
スタッフの心身の充実を応援

SALARY

雇用条件・給与

職種：看護師

業務内容
訪問看護業務
募集職種
看護師（オンコール対応な方優遇）
雇用形態
正社員・非常勤
雇用開始日
稲城：随時募集 / 市川：随時募集
勤務日
正社員：シフト制
非常勤：応相談
勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※時短や勤務時間の変更（8:30〜17:30）については応相談
休暇
年間休日 120日〜
内訳：月10日休み：120日/年(特別休暇込み)
誕生日休暇1日(誕生月に取得)
※特別休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
※有給休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
給与
基本給：240,000円〜
固定残業：１万円～３万円（業務負担により変動）
非常勤：応相談
手当
経験手当
4年目まで：3万円
5年目〜10年目：5万円
11年目以上：7万円
※訪問看護未経験の場合変動あり、応相談
資格手当：認定看護師資格取得済み 20,000/月
管理職手当：30,000円/月
オンコール手当：待機3000円〜4000円/日・出動5000円/回
扶養手当：5000円/人(人数制限なし)
交通費：最大20000円まで支給
美容・健康手当：15,000円/月
住宅手当：10,000円/月
推し活手当：5,000円〜/月 ※各事務所の売上に応じて
待遇
昇給：有（年1回）
賞与：2.0ヶ月予定（初年度は売り上げによる）
退職金制度：勤務3年目以上で支給
講習費：自社講習会費用全額無料
資格取得費用負担(規定あり)
学会発表：学会費用全額負担・報奨金20,000円/回

職種：理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

業務内容
訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務
募集職種
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
雇用形態
正社員・非常勤
雇用開始日
稲城：2026年6月以降 / 市川：随時募集
勤務日
正社員：シフト制（週休二日制）
非常勤：応相談
勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※時短や勤務時間の変更（8:30〜17:30）については応相談
休暇
年間休日 120日〜
内訳：月10日休み：120日/年(特別休暇込み)
誕生日休暇1日(誕生月に取得)
※特別休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
※有給休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
給与
基本給：240,000円～
固定残業：10,000円～30,000円（業務負担により変動）
非常勤：3000円/60分（件数制）
手当
経験手当：5年目以上 30,000円/月
10年目以上50,000円/月
資格手当：認定療法士取得済み 10,000円/月
扶養手当： 5,000円/人(人数制限なし)
交通費：最大20,000円まで支給
美容・健康手当：15,000円/月
住宅手当：10,000円/月
推し活手当：5,000円〜/月 ※各事務所の売上に応じて
待遇
昇給：有（年1回）
賞与：2.0ヶ月予定（初年度は売り上げによる）
退職金制度：勤務3年目以上で支給
講習費：自社講習会費用全額無料
資格取得費用負担(規定あり)
勉強会費：10,000円/月 ※申告後、要伝達講習
学会発表：学会費用全額負担・報奨金20,000円/回

職種：ケアマネージャー

業務内容
訪問看護におけるケアマネ業務
募集職種
ケアマネージャー
雇用形態
正社員
雇用開始日
稲城：随時募集 / 市川：2025年8月以降順次予定
勤務日
正社員：シフト制（週休二日制）
非常勤：応相談
勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※時短や勤務時間の変更（8:30〜17:30）については応相談
休暇
年間休日 120日〜
内訳：月10日休み：120日/年(特別休暇込み)
誕生日休暇1日(誕生月に取得)
※特別休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
※有給休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
給与
基本給：24万円～
手当
経験手当：5年目以上 30,000/月
扶養手当： 5,000円/人(人数制限なし)
交通費：最大20,000円まで支給
美容・健康手当：15,000円/月
住宅手当：10,000円/月
推し活手当：5,000円〜/月 ※各事務所の売上に応じて
待遇
昇給：有（年1回）
賞与：2.0ヶ月予定（初年度は売り上げによる）
退職金制度：勤務3年目以上で支給
資格取得費用負担(規定あり)

職種：事務員

業務内容
訪問看護における事務業務
募集職種
事務員
雇用形態
正社員
雇用開始日
稲城：随時募集 / 市川：2026年4月以降予定
勤務日
正社員：月曜日～金曜日（週休二日制）
勤務時間
9:00〜18:00（休憩1時間）
※時短や勤務時間の変更（8:30〜17:30）については応相談
休暇
年間休日 120日〜
内訳：土日祝固定休み120日/年
誕生日休暇1日(誕生月に取得)
※特別休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
※有給休暇：入職後6ヶ月後に取得可能
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
給与
基本給：20万円〜
固定残業：10,000円～30,000円（業務負担により変動）
手当
扶養手当： 5,000円/人(人数制限なし)
交通費：最大20,000円まで支給
美容・健康手当：15,000円/月
住宅手当：10,000円/月
推し活手当：5,000円/月 ※各事務所の売上に応じて
待遇
昇給：有（年1回）
賞与：2.0ヶ月予定（初年度は売り上げによる）
退職金制度：勤務3年目以上で支給
資格取得費用負担(規定あり)